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Kämmerer

 

Sternebewertung Kämmerer

  • Innovationsmanagement
  • Karrieremöglichkeiten
  • Primäre Benefits
  • Sekundäre Benefits & Work-Live-Balance
  • Training & Entwicklung
  • Unternehmenskultur
 
   
 

Daten & Fakten

  • Mitarbeiter 282, davon 245 in Deutschland
  • Standorte Stuttgart (Zentrale), Projektbüros in Ulm, Bremen, Görlitz, Landshut, Erlangen; Niederlassungen in Frankfurt am Main, Hamburg, München, Graz (Österreich), Wrocław (Polen)
  • Umsatz 16,33 Mio. Euro (2010)
  • Fachrichtungen Maschinenbau, Fahrzeugbau, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik,
  • Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Kunststofftechnik,
  • Verfahrenstechnik
  • Einstellungen 2011 80 (in Deutschland)
  • Einstiegsgehalt 38.000–40.000 Euro zzgl. Gratifikationsmodell
  • Internationale Einsätze ja
  • Praktika ja
  • Studienabschlussarbeiten ja, auch Promotionen möglich
 
   
 

Der Research

Basierend auf der unabhängigen Studie des CRF Instituts Kämmerer als Top Arbeitgeber Automotive 2011/12 zertifiziert. Die Researchergebnisse identifizieren die ausgezeichneten Arbeitgeberqualitäten. Das macht sie zu einem der besten Arbeitgeber in der Automobilindustrie.
 
   

Kämmerer AG
Schulze-Delitzsch-Straße 15
70565 Stuttgart
Marc Rähmer
m.raehmer@kaemmerer-group.com
Tel.: +49(0)7 11/78 23 90-59
www.kaemmerer-group.com
www.kaemmerer-group.com

Ganzheitliche Ingenieurdienstleistungen

Die Kämmerer AG wurde im Jahr 2000 in Stuttgart von Bernd Kämmerer gegründet, der als Vorstand die Unternehmenskultur maßgeblich prägt. Das Unternehmen bietet neben ganzheitlichen Entwicklungs- und Konstruktionsdienstleistungen auch Beratung sowie Betreuung bei der Einführung neuer Systeme und Prozesse zur Produktentwicklung. Eine seiner Stärken ist der branchen- und technologieübergreifende Know-how-Transfer. So werden die Dienstleistungen von Kämmerer nicht nur in der Automobilindustrie, sondern auch in der Luftfahrt-, Konsumgüter-, Medizin- und Schienenfahrzeugtechnik nachgefragt.

Kämmerer - Top Arbeitgeber Automotive 2011/12

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