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HR-Best-Practices-Report 2011 – Teil 1

Erhalten Sie den kostenlosen Report.

Das dritte Jahr in Folge präsentiert das CRF Institute seinen Top Arbeitgeber-Europa-Report. Dieser Report gibt Einblick in die Best Practices, Unterschiede und Entsprechungen in der europäischen Personalpolitik. Der Report zeigt zudem einen Vergleich zu den Vorjahres-Ergebnissen.

Der erste Teil des Reports ist jetzt verfügbar (englisch). Der zweite Teil, über aktuelle Themen im HR-Bereich wird ab Herbst 2011 zur Verfügung stehen.

Registrieren Sie sich jetzt, um den kostenlosen HR-Best-Practices-Report - Teil 1 zu erhalten.

HR-Best-Practices-Report 2011 – Teil II

Erhalten Sie den ergänzenden Report.

Welche Primären Benefits bieten Arbeitgeber aus den Niederlanden Ihren Mitarbeitern? Wie hoch ist die durchschnittliche Fluktuationsquote in Spanien? Und was können wir lernen von Mitarbeiter-Motivationsstrategien der Arbeitgeber in UK?

Zum dritten Mal in Folge präsentiert das CRF Institute seinen jährlichen Research Report über Top Arbeitgeber in Europe. Dieser Report gibt Einblicke in die Best Practices, Unterschiede und Gemeinsamkeiten in der HR-Politik europäischer Unternehmen. Zudem vergleicht der Report die aktuellen Ergebnisse mit den Resultaten des Vorjahres.

Der erste Teil des Reports wurde im April 2011 veröffentlicht. Teil II behandelt neue HR-Themen und steht ganz aktuell für Sie zur Verfügung.

Bestellen Sie hier Ihr Exemplar des European HR Best Practices Report – Teil II.

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Als Top Arbeitgeber können Sie leichter Mitarbeiter gewinnen, binden motivieren. Bitte nehmen Sie Kontakt mit uns auf, um mehr über den Auswahlprozess und die Vorteile für Sie und Ihr Unternehmen zu erfahren

Teilnehmerstimmen

Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück des Unternehmens. (...) Die Auszeichnung als Top Arbeitgeber Deutschland 2012 macht uns stolz und motiviert uns, uns zukünftig noch weiter zu verbessern.



Jakob Leufgens, Director Human Resources Samsung Electronics GmbH